河北雄安商务服务中心有限公司会展酒店分公司
河北雄安商务服务中心有限公司会展酒店分公司由首都会展运营管理，是雄安新区首家高端规格会展中心，也是整个雄安新区商业服务中心板块第一家亮相的全服务功能配套场所。会展中心地上五层，地下两层；雄安会展酒店为会展中心提供重要政务活动酒店配套空间，酒店共307间客房，配有全日制餐厅、中餐厅、行政酒廊、健身房及SPA。
岗位名称：市场部经理
薪资待遇：1.6-2w
招聘人数：1人
工作地点：容城县城
岗位要求：本科，工作5年以上，年龄30-45岁
岗位职责：
1、协助制订年度营销策略和营销计划，并根据营销计划制订市场部年度工作目标和工作计划，
按季度做出预算，按月做出工作计划，经批准后执行。
2、负责会议中心（及配套酒店）的产品形象的塑造及推广。
3、负责市场各种有用信息的准确性。
4、负责下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌。
5、负责市场部预算开支的合理支配。
6、负责市场部管理的工作程序的正确执行。
7、负责市场部负责监督检查的规章制度、实施细则的执行情况。
8、 负责市场部管辖的设备设施的完好性。
10、 代表会议中心（及配套酒店）与政府有关部门和有关社会团体、机构联络，
并保持良好合作关系。
工作地点：容城县
岗位名称：销售部经理
招聘人数：1人
薪资待遇：1.6-2w
岗位要求：本科，工作5年以上，年龄40岁以下
岗位职责：
1 全面负责销售部管理工作，协助销售部总监制定市场营销计划、预算以及价格体系并落实执行。
2 对于会展中心及配套酒店的各类客户、确定客户分类并细分市场从而有利于销售人员的市场定位和深入开发。负责协调销售人员所预定项目之间的场地资源的冲突，实现项目与场地资源之间的最佳组合，实现企业效益的最大化。
3 协调安排好重要客户的拜访、来访、考察、接待工作，根据需要提出是否建议企业主要领导出面。
4 负责对原有合同条款及会议/住房/餐饮等安排进行审查，并严格审查会展会议活动的补充协议。
5 负责调控所有会展会议的统筹安排。参加会展会议的协调会，与各运营部门进行沟通。针对高级别或大型活动负责召开各部门负责人与主办方/承办方/搭建方的协调会议，确保会议顺利进行。
6 负责与与其他部门沟通、协调、密切配合，确保会展会议活动顺利完成。
7 负责召集部门的各类会议，以利于部门销售工作的相互通气、协调、顺畅进行。
8 负责安排部门人员参加企业需要参加的行业会展推广活动，并撰写活动报告。
9 制定部门的岗位职责和人员编制，并提报销售部总监审核。
10 负责审查每一个会议/活动/展览/住房团等结束时，会展统筹团队是否完成应收尾款入账。
11 负责会展/酒店销售&会展统筹的团队建设和人才培养。
12 遵守企业的各项财务制度和规定。
13 制定本部门员工培训计划、方案。
14考核、评估部门各人员工作成效和员工表现，并提出改进计划和目标。
15 协调部门内部与其他部门之间的合作关系。
工作地点：容城县
岗位名称：国宾礼仪接待
薪资待遇：6k
招聘人数：2人
岗位要求：大专，女，年龄21-25岁。
岗位职责：
1. 主要负责大型会议、餐饮等活动的VIP接待服务工作；
2. 接待主要工作地点为雄安会展中心及雄安会展酒店；
3. 通过vip接待工作确定酒店形象，体现酒店的高规格水平，与vip客人建立良好关系，了解贵宾喜好，收集相关意见，协助改善工作，为创造公司良好形象做好铺垫；
4. 参加直属领导召开的班前例会，明确每日工作具体负责的区域和任务；
5. 负责区域的清洁卫生工作，以满足宾客对会议、就餐环境的需求；
6. 负责区域的开餐准备工作，按规格布置各种物品；在餐厅备餐的过程中严格遵守技能标准；
7. 礼貌、微笑待客，按照标准的服务操作程序为宾客提供服务；
8. 熟练掌握菜单及饮料单上的内容，并可以详细的给客人做出解释和推荐；
9. 保证各种设备设施的清洁，随时可以对客服务；
10. 熟悉酒店产品知识，确保在服务结束时，客人满意的离开餐厅；
11. 负责接待结束后的清洁整理工作；
12. 按程序结账并负责接待结束后的清洁整理工作；
13. 积极参加各种业务培训，提高综合业务水平；
14. 与同事建立并保持良好的工作关系；
15. 以积极主动的态度为客人服务，协助各种合理要求，及时处理客人投诉，并及时反馈给上级；
16. 完成上级布置的其他工作。
工作地点：容城县
岗位名称：库房文员
薪资待遇：3.6-4.2k
招聘人数：1人
岗位要求：大专，工作2年以上，年龄35岁以下。
岗位职责：
1、按库房相关工作程序和标准开展工作；
2、负责存货保管；
3、根据采购申请单验收入库货物；
4、整理库房，保证库房环境整洁美观、货物分类清晰、货物存放整齐；
5、严格执行相关制度，做好发货工作；
6、做好库房日结工作，协助主管出具出发货报告，为成本提供每日出库数据；
7、及时补充库存量，保证酒店经营的正常运行；
8、对于有退货条件的物品，要及时根据相应流程办理退货并做好记录备查；
9、按月对库房进行盘点并出具盘盈盘亏及库存慢耗物品清单；
10、完成领导交办的其他工作。
工作地点：容城县
岗位名称：招聘主管
薪资待遇：5-6k
招聘人数：1位
岗位要求：大专，男，工作2年以上，年龄30岁以下。
岗位职责：
1、深度理解企业战略、业务及产品，搭建战略人才供应链；
2、负责【岗位需求梳理】到【人才入职发展跟进】的招聘全闭环，为招聘结果和质量负责;
3、负责招聘渠道的开发和管理、雇主品牌建设工作；
4、定期统计分析招聘数据，基于数据分析诊断招聘问题及提出解决方案，提升招聘效率；
5、招聘体系的建设与完善，把控和优化招聘流程；
6、对内赋能，通过面试工具与技巧培训提升业务部门面试能力。
工作地点：容城县
联系方式：19233262433
联系人：陈经理
