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容城求职招聘就上雄安新区人才网:2021年8月13日雄安新区容城县招聘信息汇总

来源:雄安新区人才网 时间:2021-08-13 作者:容城 浏览量:

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安新区2021年8月13容城最新招聘求职信息

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河北雄安京雄文化传媒有限公司招聘平面设计师,月薪4000-6000,五险一金,提供住宿

岗位职责:

1、负责公司形象和产品形象规划设计,公司日常宣传、策划设计制作;

2、根据甲方要求负责有关海报、宣传彩页、文化墙的设计与制作;

3、广告平面设计、制作及其它图文处理;

4、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;

5、与甲方方沟通,保证各类平面项目的质量极其时间的把握,成功的验收;

6、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作商有效的控制成本,为公司节省不必要的浪费。

7、公司安排的其他工作。

任职要求:

1、美术、平面设计、广告等相关专业大专以上学历,并且具有2年以上相关工作经验;

2、熟练相关操作的平面设计软件;

3、熟悉画册、海报、折页、VI形象设计、及印刷工艺流程知识,并能独立的完成设计工作;

4、有扎实的美术基础,色彩控制能力强,思维敏捷有创意;

5、较强的学习和沟通能力,良好的团队意识,工作认真、敬业。

酬薪:4000-6000元,五险一金、双休、饭补、话补、年终奖。非容城户籍人员可提供住宿。

工作地点:容城县澳森北大街67号

联系人及电话:张经理19801953983



958便利店诚聘店员

岗位职责:

1、负责店内收银、理货以及门店日常清洁工作

2、负责销售、服务顾客;

3、完成店内负责人安排的其他工作

任职要求:

1、18-40岁:

2、沟通能力强、接受倒班工作:

3、能吃苦耐劳、热情。

晋升空间:

店员一副店长-店长

工作时间:

倒班制:早、中班8小时、夜班9.5小时(夜班有补贴)

可上夜班者优先

福利: 

1、薪资2800-5000+季度奖+年终奖+四天带薪休假

2、五险+意外险+工龄补贴+内部员工购买优惠等

行政人事经理

岗位职责:

1、根据公司的发展编制人力资源规划并实施2建立健全公司管理制度,建立完善的制度体系

3、全面开展公司招聘配置、员工激励、绩效管理、薪酬、培训开发、员工福利、劳资关系等工作的具体落实

4负责组织公司会议及会场安排

5负责组织公司活动的实施及顺利进行

6、领导交办的其他事宜

任职要求:

1、对人力资源管理各个职能模块有深入的认识,有丰富的实战经验,能够指导各个职能模块的工作

2、熟知劳动法及劳动合同法等相关法律法规

3、具有解决复杂问题的能力,很强的沟通、协调和推进能力

4、有能力建立、整合不同的工作团队

5、两年以上人力资源经理工作经验

工作时间:

标准工作时长:8小时

福 利: 

1、薪资5500+季度奖+年终奖+四天带薪休假

2、五险+意外险+工龄补贴+内部员工购买优惠等

店长

岗位职责:

1、负责店内日常管理

2、负责商品入库前抽检、校对

3、负责店内盘点

4、负责店内卫生清洁及安全隐患检查

5、负责店内采购

任职要求:

1、18-45岁

2、高中及以上学历

3、工作认真仔细,吃苦耐劳

4、性格好,无不良嗜好

5、身体健康,无疾病

6、责任心强,有从事相关行业经验3-5年

工作时间:

标准工作时长:8小时

福利:

1、薪资5000-6000+季度奖+年终奖+四天带薪休假

2、五险+意外险+工龄补贴+内部员工购买优惠等

面试地址:雄安新容城县板正南大街1号惠友超市东面(红叶国卷馆2楼)

电话:15533275225 庄先生



保定市中联通信技术有限公司招聘简章

保定市中联通信技术有限公司(以下简称“中联公司”)成立于2005年,现有员工1000余人,是中国电信股份有限公司河北雄安新区分公司的授权业务服务单位,公司代理电信的宽带、固话、手机(移动电话)等业务,为客户提供政策咨询及相关业务受理。

营业岗

一、招聘方式

采取线上面试和线下面试相结合的方式组织招聘。

二、招聘岗位职责

负责营业网点业务咨询、营销及办理等

三、工作地点

安新安新县城、容城县城

四、福利待遇

缴纳六险一金,定期免费体检,发放统一工装,夏季防暑降温补贴,冬季取暖补贴,电话补贴,带薪休假,员工带薪培训,节日福利等。工作环境舒适。

综合平均薪酬税前7万以上。采取团队分配奖励形式,能力越强,提成越多!

五、报名条件

(一)全日制大专及以上学历,专业不限,男女不限;

(二)32周岁(含)以下;女生净身高162cm以上;男生净身高173cm-180cm;

(三)五官端正,形象好气质佳,语言表达能力强,思维敏捷善于沟通,有亲和力;遵纪守法,具有较强的责任心、良好的职业操守及团队协作精神;

(四)熟练使用计算机办公软件;

(五)有列情况之一的,不得报名:

1、存在违法、违规、违纪行为的,受党内或行政处分的;

2、有违反社会公德的不良行为,造成恶劣影响的;

3、有劳动法规定的不能正常工作的传染疾病或其他难以胜任工作的疾病。

六、招聘工作安排

(一) 报名方式:报名者将个人简历(个人信息尽量详细)发送邮箱zhonglianhr@189.cn

(二) 线上面试、线下面试与体检

中联公司组织线上与线下面试。根据面试成绩,择优确定拟聘人员,并组织体检。

线上与线下面试及体检时间、地点另行通知。

(三) 聘用

中联公司人力资源部安排拟聘人员到岗,签订劳动合同,试用期3个月。

七、其他事项

如发现报名人员提供情况不实、弄虚作假的,取消报名资格,解除已聘用的劳动合同。

咨询电话:19943671362

丁女士简历邮箱:zhonglianhr@189.cn

客户经理

一、招聘方式

采取线上面试和线下面试相结合的方式组织招聘。

二、招聘岗位职责

负责辖区内政府、企事业单位客户业务受理及业务挖潜工作

三、工作地点

安新安新容城

四、福利待遇

缴纳六险一金,定期免费体检,发放统一工装,夏季防暑降温补贴,冬季取暖补贴,电话补贴,带薪休假,员工带薪培训,节日福利等。工作环境舒适。

综合平均薪酬税前7万以上。可参加项目提成奖励,依据个人能力年薪10万以上或更高

五、报名条件

(一) 本科及以上学历,专业不限,男女不限;

(二) 32周岁(含)以下;女生净身高162cm以上;男生净身高173cm-180cm;

(三) 五官端正,形象好气质佳,语言表达能力强,思维敏捷善于沟通,有亲和力;遵纪守法,具有较强的责任心、良好的职业操守及团队协作精神;

(四) 有列情况之一的,不得报名:

1、存在违法、违规、违纪行为的,受党内或行政处分的;

2、有违反社会公德的不良行为,造成恶劣影响的;

3、有劳动法规定的不能正常工作的传染疾病或其他难以胜任工作的疾病。

六、招聘工作安排

(一) 报名方式:报名者将个人简历(个人信息尽量详细)发送邮箱zhonglianhr@189.cn

(二) 线上面试、线下面试与体检

中联公司组织线上与线下面试。根据面试成绩,择优确定拟聘人员,并组织体检。

线上与线下面试及体检时间、地点另行通知。

(三) 聘用

中联公司人力资源部安排拟聘人员到岗,签订劳动合同,试用期3个月。

七、其他事项

如发现报名人员提供情况不实、弄虚作假的,取消报名资格,解除已聘用的劳动合同。  

咨询电话:19943671362 丁女士    

简历邮箱:zhonglianhr@189.cn

网络监控岗

一、招聘方式

采取线上面试和线下面试相结合的方式组织招聘。

二、招聘岗位职责

负责数据机房监控及值班工作。

三、工作地点

安新安新

四、福利待遇

缴纳六险一金,定期免费体检,发放统一工装,夏季防暑降温补贴,冬季取暖补贴,电话补贴,带薪休假,员工带薪培训,节日福利等。工作环境舒适。

综合平均薪酬税前6万以上。

五、报名条件

(一) 全日制本科及以上学历,有一定学习能力,对通信或电源、线路专业熟悉者优先;

(二) 32周岁(含)以下;可值夜班;

(三) 有列情况之一的,不得报名:

1、存在违法、违规、违纪行为的,受党内或行政处分的;

2、有违反社会公德的不良行为,造成恶劣影响的;

3、有劳动法规定的不能正常工作的传染疾病或其他难以胜任工作的疾病。

六、招聘工作安排

(一) 报名方式:报名者将个人简历(个人信息尽量详细)发送邮箱zhonglianhr@189.cn

(二) 线上面试、线下面试与体检

中联公司组织线上与线下面试。根据面试成绩,择优确定拟聘人员,并组织体检。

线上与线下面试及体检时间、地点另行通知。

(三) 聘用

中联公司人力资源部安排拟聘人员到岗,签订劳动合同,试用期3个月。

七、其他事项

如发现报名人员提供情况不实、弄虚作假的,取消报名资格,解除已聘用的劳动合同。

咨询电话:19943671362 丁女士    

简历邮箱:zhonglianhr@189.cn

应急通信岗

一、招聘方式

采取线上面试和线下面试相结合的方式组织招聘。

二、招聘岗位职责

1.网络日常巡检,风险预防,维修整治,故障处理。

2.应急通信车辆管理,应急通信设备开通,网络测试,重要活动通信保障。

三、工作地点

安新安新县县城

四、福利待遇

缴纳六险一金,定期免费体检,发放统一工装,夏季防暑降温补贴,冬季取暖补贴,电话补贴,带薪休假,员工带薪培训,节日福利等。工作环境舒适。

综合平均薪酬税前6万以上。

五、报名条件

(一)全日制大专及以上学历,有计算机类相关工作经验优先;

(二)男性,20周岁以上,32周岁以下;本地居民优先;

(三)具备A1或A2或B2驾照;

(四)对于优秀人才可适当放宽条件;

(五)有列情况之一的,不得报名:

1、存在违法、违规、违纪行为的,受党内或行政处分的;

2、有违反社会公德的不良行为,造成恶劣影响的;

3、有劳动法规定的不能正常工作的传染疾病或其他难以胜任工作的疾病。

六、招聘工作安排

(一)报名方式:报名者将个人简历(个人信息尽量详细)发送邮箱zhonglianhr@189.cn

(二)线上面试、线下面试与体检

中联公司组织线上与线下面试。根据面试成绩,择优确定拟聘人员,并组织体检。

线上与线下面试及体检时间、地点另行通知。

(三)聘用

中联公司人力资源部安排拟聘人员到岗,签订劳动合同,试用期3个月。

七、其他事项

如发现报名人员提供情况不实、弄虚作假的,取消报名资格,解除已聘用的劳动合同。 

咨询电话:19943671362 丁女士    

简历邮箱:zhonglianhr@189.cn


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