为满足我县公安机关用人需要，经研究同意，以劳务派遣方式招聘警务辅助人员100名。
一、 招聘岗位
二、招聘条件
（一）具有河北省户籍（县外应聘人员不承诺户籍迁入）；
（二）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，有良好的政治素质和道德品行，服从命令，听从指挥；
（三）身体健康，形象良好，具体条件参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》；
（四）有下列情形之一的，不得应聘：
1、曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的；
2、曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪被立案尚未查清的；
3、曾被开除党、团籍的；
4、因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
5、家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
6、有较为严重的个人不良信用记录的；
7、其他不适宜从事警务辅助工作的。
三、报名及资格初审
（一）报名时间：2020年10月17日9:00至10月22日17:00。
（二）报名网址：https://bdfj2020youwei.ibaoming.net/
（三）本次招聘实行网上报名。报考人员注册个人基本信息、照片上传、报名、查询资格审核结果、网上缴费、打印准考证、查询成绩等均通过网络进行。请报考人员在指定时间内登陆报名网站报名。上传的本人电子照片具体要求为：本人近期免冠正面电子证件照片（蓝底或白底证件照，JPG或JPEG格式，照片宽度不低于295像素，高度不低于413像素，文件大小不超过200KB）。
（四）资格初审合格，缴纳报名考务费100元。缴费截止时间为2020年10月23日上午10:00。
（五）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核报名信息的真实性负责。凡发现网上填报的信息与事实不符的，取消聘用资格，情节严重的记入诚信档案。
四、招聘程序
（一）体能测试
体能测试项目为：①纵跳摸高、②10米×4往返跑、③男子1000米跑，标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。
体能测试项目全部合格者方可进入笔试环节，并登录报名网址自行下载打印《笔试准考证》。
（二）笔试
笔试科目为《公共基础知识》和《行政职业能力测试》。内容包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理、资料分析、时事政治、公安基础知识等，考试时限120分钟，满分为100分。
按参加面试人数与招聘计划2：1的比例确定进入证件审核人选，比例内末位笔试成绩并列的全部进入证件审核环节。实际报名人数与招聘岗位达不到2:1的，全部进入面试。
（三）证件审核
按照岗位资格条件须提交的材料有：
1、身份证原件及复印件一份；
2、应聘岗位所需的其他证明材料，如毕业证、退伍证等原件及复印件。
（四）面试
面试内容：工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。
面试成绩满分为100分，面试结束公布成绩。
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
（五）体检
依据综合成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘人数等额确定进入体检人员名单。比例内末位总成绩并列时，优先进入体检的顺序为:①面试成绩高的;②全日制院校毕业学历层次高的;③符合报考岗位规定学历毕业时间早的。
初次体检不合格人员允许复查一次，复查仍不合格者，取消聘用资格。
（六）政治考察
政治考察参照招录人民警察有关规定进行。
（七）公示
笔试成绩、面试成绩及综合成绩均面向社会公布，公示期为七天。
对体检、政治考察以及公示期间经举报查实的不合格人员，不予聘用，依次递补。
五、人员管理及薪酬待遇
聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，首次签订劳动合同为四年，容城县公安局负责人员的日常管理使用。合同期满，经容城县公安局考核合格后，可与劳务派遣公司续签聘用合同，续签合同期限不超过五年。
初聘人员，大专及以下月工资3120元，全日制本科及以上月工资3220元。录用后,工资档次共有六档，符合晋升条件的，每2年晋升一个工资档次，每个工资档次增加工资100元。按照国家规定缴纳五险一金，个人缴纳部分由劳务派遣公司代扣代缴。
统一发放帽类、服装类、鞋类等四季辅警服装及标识，单位可提供食宿。
监督举报电话：0312-5600304
技术咨询电话：400-1629-400
